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        其实这件事上没有对错，本质上就是立场不同。

        当徐双龙推开215会议室的门时，闻到了熟悉的咖啡香味。

        这是周泽阳年轻时在南美常驻时候养成的习惯——每个重要会议前都要用这种浓咖啡提神。

        “徐总，这是李敏的申诉材料。”周泽阳把厚达二十页的文件夹推过来，“包括七次加班记录，五份项目感谢信，还有...”

        “先说说你的判断依据。”徐双龙直接翻到绩效评估表。

        窗外的阴云压得更低了，投影仪在墙上投出密密麻麻的KPI指标树。

        “李敏全年交付工单287件，团队平均是529件。”周泽阳调出系统数据，“重点项目参与度21%，而B档最低要求是40%。”

        徐双龙用红笔圈出几个数字：“但她的客户满意度是98%？”

        “因为处理的都是简单工单。”周泽阳点开明细，“比如密码重置、权限申请这类基础运维工作。”

        走廊突然传来一阵吵闹声，李敏抱着一堆文件冲进来，“徐总，他们不让我带材料进来！”

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