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        大多数都是上面表面功夫，下面糊弄糊弄。而现在，因为公私合营才开始。大家都还没熟悉，于是各种内卷，也就很自然的发生了。

        这方面的奖励跟惩罚也没别的，就一面【公会】制作的“模范车间”或者“模范小组”的流动小红旗。

        荣誉，激发了内卷。

        世界上聪明人就是太多，所以这个世界才那么喧嚣。

        李主任他们是听不到下面的抱怨，只能看到现在到哪里都是整整齐齐，井然有序。

        随便什么企业都是一样，干净了，整齐了，那么必然事故要少很多。

        所以最先发现如此管理，得到的好处，并不是效率，而是安全方面。

        据【公会】方面记录，实行一个多月，轧钢厂那些小伤小难的事，竟然是直线下降。

        这玩意，对于保护工人为主的【公会】来说，这是个相当大的惊喜。

        暂时来说，这个事情还是内部的事情。

        因为像这种事，还得看工作效率以及生产效率的增长线，才会往上报喜讯。

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