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        “但是，言诚同志，有一点我要批评你。”

        “呃……局长您请说，我哪里做的不好以后一定改正。”

        “不是做的不好。”高局长摆了摆手，又顺手拿起茶几上的烟给李言诚丢了一根过去，等点上后他接着说道：“是做的太好，你们社会局以前的办案形式是什么样的我不太清楚，是不是说所有事情都要领导亲历亲为，我也不太了解。

        在咱们这里，当领导的，有他需要做的工作，一线侦查员有他们份内的工作，分工比较明确，当一名领导，对一些具体的事情或者说案子，可以表达出关心，可以特意做指示，但你不能把一线侦查员的工作也给抢的干了。

        是，你这样做可能会赢得一线民警的尊重和喜爱，咱们这里是公安局，专业性还是比较强的，不管怎么说，能破案才是真本事。

        但你如果一直都这样事事亲历亲为，无形中就会给一线民警养成一种惰性心理，让他们有了等、靠、要的依赖，长此以往不利于队伍建设。

        而且，你一个人也不可能干完所有人的工作吧？言诚同志，你觉得呢？”

        “局长您说的对。”听到高局长说的是这事儿，李言诚一边在心底松了口气，一边十分赞同的点点头。

        “确实，其实大家各负其责，每个人都用心做好自己该做的事情，才是最好的工作状态，我这次之所以事事都要亲历亲为，也是有原因的。

        我刚调过来，用很多人的话来说就是年纪轻轻的就身居高位，如果在工作中不能做出一些成绩来，是很难服众的。

        这种情况肯定不会成为常态化，我很清楚自己的工作职责，说句那啥点的话，能少做事儿，谁又愿意多干呢？”

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