《关闭小说畅读模式体验更好》

        二十分钟后的客户总监办公室，“这是你要的华兴职级体系。”行业老炮李晨把文件夹拍在桌上。

        袖扣和桌子接触发出轻响。

        这个三十出头的男人带着老猎头特有的敏锐：“他们22级相当于互联网公司副总裁，陈默今年才26岁，懂什么意思吗？”

        康蕙还没回答，李晨已经调出华兴公布的去年年报数据：“看这个——华兴去年营收3950亿，研发投入407亿，比BAT总和还多。他们IT运维部现在管着全球16个数据中心，这次招人是要给自研ERP项目输血。”

        他突然俯身逼近：“知道最可怕的是什么吗？他们给JAVA架构师开价月薪8万，要求却写着''有大型核心系统重构经验优先''。这他妈不止是要挖OraCle和SAP，还要穿各大软件公司的墙角啊！”

        一个小时后的公司大会议室。

        四十个顾问挤在长桌两侧，每个人的脸上都露出兴奋和跃跃欲试。

        Kevin指着华兴组织架构图：“陈默的IT运维支撑部下设四个四级部门和一个大型项目，本次开放岗位属于大型项目中，集中在数据库研发和ERP开发两个序列。”

        大屏突然切到薪酬对比图，红色柱状图代表华兴的曲线陡得惊人。

        Kevin继续说道，“他们19级年薪保底120万，股票分红另算。这次招的PaaS架构师岗位对标20级，大家努把力，猎头费够买辆顶配MOdelS！”

        后排传来倒抽冷气的声音。

        内容未完，下一页继续阅读